#Einblicke

Was uns leitet: Hinter den Kulissen des neuen Leitbilds unserer Schule

Was macht eine Schule heute aus – und was braucht sie morgen? Mit dem neuen Leitbild hat die Wirtschaftsschule KV Zürich ihr Selbstverständnis geschärft und zukunftsgerichtet weiterentwickelt. Im Gespräch gibt der Rektor Einblick in den Entstehungsprozess und erklärt, was hinter Vision, Mission und Werten steckt.

Das bisherige Leitbild der Wirtschaftsschule KV Zürich stammt aus dem Jahr 2000 – seither hat sich nicht nur die Bildungslandschaft, sondern auch das Umfeld der Wirtschaftsschule grundlegend verändert. Gemeinsam haben Schulleitung und Schulrat deshalb in einem mehrstufigen Prozess ein neues Leitbild erarbeitet, das Orientierung gibt und gleichzeitig den Blick nach vorne richtet.

neues Leitbild

Christian Wölfle, Rektor, im Interview zum neuen Leitbild.

 

1

Warum brauchte es ein neues Leitbild – und warum gerade jetzt?

Unser altes Leitbild stammt aus dem Jahr 2000. Obschon wir immer noch eine Schule sind, hat sich seither vieles verändert.

2

Wie ist das neue Leitbild entstanden und wer war daran beteiligt?

Gemeinsam mit dem Schulrat haben wir in zwei Etappen die Vision, die Mission und die Leitsätze entwickelt – unterstützt durch eine externe Fachperson. Der Prozess hat dazu geführt, dass sich zwischen der operativen (Schulleitung) und der strategischen (Schulrat) Führung eine gemeinsame Denk- und Wertehaltung entwickelt hat.

 

3

Was bedeutet die Mission „Bildung ist unser Business“ für die WKVZ?

Das ist das einzige «Relikt» aus dem alten Leitbild. Ich finde Verbindungen in Übergängen wichtig – deshalb haben wir diesen Satz mitgenommen: Unser Kernauftrag war und ist Bildung!

4

Was steckt hinter der Vision „Wir bilden für morgen – kompetent, vernetzt, zukunftsbereit“?

Wir schreiben uns auf die Fahne, Kaufleute so auszubilden, dass sie in der Praxis situationsgerecht agieren können – als Profis auf dem Arbeitsmarkt, und zwar nicht nur heute, sondern nachhaltig. Dazu gehört auch die Einsicht, dass die Verantwortung für die eigene Kompetenzweiterentwicklung bei jedem Einzelnen liegt.

5

Warum wurden genau diese fünf Werte (Sinnstiftung, Entwicklung, Gemeinsam, Wertschätzung, Fairness) gewählt – und wie zeigen sie sich in deinem Alltag?

Diese Begriffe stammen aus unseren Führungsgrundsätzen. Diese sind Teil unserer Q-Standards – ich habe ein grossen Plakat mit diesen Grundsätzen an der Innenseite meiner Bürotür!
 

6

Welcher Aspekt des neuen Leitbilds ist dir persönlich besonders wichtig und warum?

Mir gefallen die in Bereiche gegliederten Leitsätze: Sie sind konkret und von unseren Stakeholdern einforderbar.

Q-Standards
Qualitätsstandards

Die Schule legt im Rahmen ihres Qualitätsmanagements den Fokus besonders auf die Prozessqualitäten. Für diese Bereiche hat die Wirtschaftsschule KV Zürich gemeinsame Werte, Normen und Ansprüche in Form von so genannten «Qualitätsstandards» definiert. Als allgemeinverbindliche Soll-Aussagen schaffen sie nicht nur eine Zielvorgabe, sondern auch eine Grundlage, um den Ist-Zustand jederzeit intern und extern messen zu können.

zu unseren Q-Standards